自立型人財・組織育成士とは、
人がいきいきと働き、組織が自ら成長していく職場づくりを、
経営者とともに支援する専門家です。
労務管理や制度づくりだけでは見えにくい、
働く人の意欲・不安感・職場の関係性に目を向け、
人と組織の状態を見立てながら、よりよい職場づくりを支援します。
顧問先の経営者が抱える、
「人が育たない」
「組織がまとまらない」
「社員が定着しない」
といった悩みに対して、対話を通じて課題を整理し、
職場が自ら良くなっていくための関わり方を学びます。
本講座では、ICMなどを活用しながら組織の状態を可視化し、
経営者へのフィードバック、社員教育、職場改善の提案へとつなげていくための
理論と実践的メソッドを体系的に学びます。
社会保険労務士がこの視点を身につけることで、
労務の専門家にとどまらず、
人と組織の課題に寄り添いながら、
顧問先の未来づくりを支援できる存在を目指します。
自立型人財・組織育成士とは、
人がいきいきと働き、組織が自ら成長していく職場づくりを、経営者とともに支援する専門家です。
労務管理や制度づくりだけでは見えにくい、
働く人の意欲・不安感・職場の関係性に目を向け、
人と組織の状態を見立てながら、よりよい職場づくりを支援します。
顧問先の経営者が抱える、
「人が育たない」
「組織がまとまらない」
「社員が定着しない」
といった悩みに対して、対話を通じて課題を整理し、
職場が自ら良くなっていくための関わり方を学びます。
本講座では、ICMなどを活用しながら組織の状態を可視化し、経営者へのフィードバック、社員教育、職場改善の提案へとつなげていくための理論と実践的メソッドを体系的に学びます。
社会保険労務士がこの視点を身につけることで、
労務の専門家にとどまらず、
人と組織の課題に寄り添いながら、
顧問先の未来づくりを支援できる存在を目指します。
社会保険労務士は、日頃から経営者の近くで、
人・組織・労務に関する相談を受ける立場にあります。
だからこそ、法律や制度のアドバイスに加えて、
人の心や組織の状態を見立てる視点を持つことで、
顧問先への関わり方はさらに広がります。
労務トラブルが起きてから対応するだけでなく、
人がいきいきと働き、安心して力を発揮できる職場づくりを支援する。
それが、自立型人財・組織育成士が目指す関わり方です。
ICMとは、23問の質問を通じて、組織の状態を可視化するアンケートツールです。
働く人の「働きがい」や「不安感」に着目し、社員一人ひとりの状態や職場全体の傾向を見える化することで、組織の課題を感覚ではなく、具体的に把握することができます。
たとえば、
「なぜ社員が定着しないのか」
「なぜ現場に活気がないのか」
「どこに不安や停滞感があるのか」
といった、見えにくい組織課題を整理する手がかりになります。
本講座では、ICMの見方や活用方法を学び、
顧問先の経営者へのフィードバックや、社員教育、職場改善の提案に活かせるようになります。
経営者との対話が変わり、社労士としての関わりの幅が広がります。
働く人の心に着目し、職場の関係性に目を向け、
組織の状態をICMで可視化します。
感覚的なアドバイスで終わらせず、
経営者と課題を共有しながら、職場改善の一歩につなげます。
労務管理や制度づくりだけでは見えにくい、
人と組織の課題に踏み込む視点を学びます。
顧問先からの採用・定着・人材育成の相談に対して、
より本質的な支援ができる社労士を目指します。
講座で学んで終わりではなく、
研究会や定例会、勉強会を通じて、
実践しながら学び続けられる環境があります。
全国の社労士仲間とつながり、現場での活用を深めていけます。
働く人の心に着目し、職場の関係性に目を向け、
組織の状態をICMで可視化します。
感覚的なアドバイスで終わらせず、
経営者と課題を共有しながら、職場改善の一歩につなげます。
労務管理や制度づくりだけでは見えにくい、
人と組織の課題に踏み込む視点を学びます。
顧問先からの採用・定着・人材育成などの相談に対して、より本質的な支援ができる社労士を目指します。
講座で学んで終わりではなく、
研究会や定例会、勉強会を通じて、
実践しながら学び続けられる環境があります。
全国の社労士仲間とつながり、現場での活用を深めていけます。
講座修了後も、研究会や定例会、各種勉強会を通じて、
学んだことを実践し続けられる環境があります。
実際の現場での活用方法や、顧問先への提案の仕方を、
仲間とともに学び合いながら深めていくことができます。
学んで終わりではなく、
実践し、振り返り、さらに成長していける場があることも、本講座の大きな特徴です。
| 受講期間 | 2026年9月～12月 |
|---|---|
| お申込み締切 | 申込締切：2026年9月15日(火) |
| 講義形式 | 事前動画受講とオンライン・リアル集合研修 |
| リアル集合研修会場 | 東京都豊島区を予定 |
| 定員 | 30名 |
| 受講料 | 第7期生を、特別価格にて募集いたします。 通常価格：450,000 円 (税込495,000 円) → |
| キャンセルポリシー | ・お申し込み後、当協会から指定された期日までに受講料をお支払い頂けない場合は、キャンセルの扱いとさせて頂きます。 |
主催 |
一般社団法人 自立した人と組織を育成する協会 東京都豊島区上池袋2-２-15 HIRAKU 01 IKEBUKURO Social Design Library 2階 |
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見出し
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ここをクリックして表示したいテキストを入力してください。テキストは「右寄せ」「中央寄せ」「左寄せ」といった整列方向、「太字」「斜体」「下線」「取り消し線」、「文字サイズ」「文字色」「文字の背景色」など細かく編集することができます。
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キックオフ
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9/16 (水) 17:00-18:00 【オンライン】 |
|---|---|
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集合研修 第1回目
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10/2 (金) 13:00-17:30 【リアル】 ※東京都豊島区 |
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集合研修 第2回目
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10/21 (水) 14:30-17:30 【オンライン】 |
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集合研修 第3回目
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11/4 (水) 14:30-17:30 【オンライン】 |
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集合研修 第4回目
|
11/18 (水) 14:30-17:30 【オンライン】 |
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集合研修 第5回目
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12/4 (金) 13:00-17:30 【リアル】 ※東京都豊島区 |
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見出し
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ここをクリックして表示したいテキストを入力してください。テキストは「右寄せ」「中央寄せ」「左寄せ」といった整列方向、「太字」「斜体」「下線」「取り消し線」、「文字サイズ」「文字色」「文字の背景色」など細かく編集することができます。
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はい、受講できます。
社会保険労務士試験に合格済みで、1年以内に開業予定の方であれば、登録前でもお申し込みいただけます。
また、事務指定講習を受講しながら本講座を受けた方もいらっしゃいますので、ご安心ください。
ご安心ください。受講者の経験年数はさまざまで、ベテランの方だけに偏っていません。
社労士歴が長い方・登録前の方・開業したばかりの方・コンサルや組織開発の経験がある方など、幅広いバックグラウンドの方が参加されています。
恐れ入りますが、オンラインだけでは受講できません。
集合研修は全5回のうち、第1回と第5回が対面（リアル開催）となります。
一方で、第2〜第4回はオンライン開催、事前学習の動画講義はWeb受講システムでいつでもどこでも受講可能です。
恐れ入りますが、集合研修のアーカイブ（録画）受講はできません。
集合研修は、実際の事例を扱ったディスカッションが中心で、事例提供も「この場限りでの共有」を前提としているケースが多いため、録画を行っておりません。
また、認定試験の受験条件として、集合研修は全5回のうち4回以上の出席(全時間受講)が必要です。
そのため、欠席が見込まれる場合は、可能な範囲で日程が合う期での受講をご検討いただけますと幸いです。
なお、ご卒業後には、次期以降の集合研修へ再受講参加が可能です。振替制度ではありませんが、欠席回が出た場合は、学び直しの機会としてご活用ください。
はい、プログラムの一部を無料でご受講いただけます。
開催日などの詳細については、事務局までお問い合わせください。
はい、受講できます。
社会保険労務士試験に合格済みで、1年以内に開業予定の方であれば、登録前でもお申し込みいただけます。
また、事務指定講習を受講しながら本講座を受けた方もいらっしゃいますので、ご安心ください。
ご安心ください。受講者の経験年数はさまざまで、ベテランの方だけに偏っていません。
社労士歴が長い方・登録前の方・開業したばかりの方・コンサルや組織開発の経験がある方など、幅広いバックグラウンドの方が参加されています。
恐れ入りますが、オンラインだけでは受講できません。
集合研修は全5回のうち、第1回と第5回が対面（リアル開催）となります。
一方で、第2〜第4回はオンライン開催、事前学習の動画講義はWeb受講システムでいつでもどこでも受講可能です。
恐れ入りますが、集合研修のアーカイブ（録画）受講はできません。
集合研修は、実際の事例を扱ったディスカッションが中心で、事例提供も「この場限りでの共有」を前提としているケースが多いため、録画を行っておりません。
また、認定試験の受験条件として、集合研修は全5回のうち4回以上の出席(全時間受講)が必要です。
そのため、欠席が見込まれる場合は、可能な範囲で日程が合う期での受講をご検討いただけますと幸いです。
なお、ご卒業後には、次期以降の集合研修へ再受講参加が可能です。振替制度ではありませんが、欠席回が出た場合は、学び直しの機会としてご活用ください。
はい、プログラムの一部を無料でご受講いただけます。
開催日などの詳細については、事務局までお問い合わせください。
